Panda Grupi tänavune aastakoosolek on suursündmus, mille teemaks on tänulikkus, mõtisklus, laienemine ja win-win. Ettevõtte juhid ja kõik töötajad tähistasid suurejoonelist sündmust, andsid ülevaate eelmise aasta saavutustest, tunnustasid töötajaid silmapaistva panuse eest ning ootasid Panda Groupi laienemist jalgrattatööstuses 2024. aastal.
Kohtumise alguses pidas Panda Groupi peadirektor hr Yan inspireeriva kõne. Hr Yan rõhutas oma kõnes Panda Groupi saavutusi 2023. aastal ning kinnitas iga Panda inimese pingutusi ja panust. Ta ütles, et iga Panda töötaja on ettevõtte asendamatu liige ning igaüks annab täiel rinnal oma eelised ja püüab saavutada läbimurdeid ettevõtte tegevuses. Ta tunnustas ettevõtte töötajaid nende tõsiduse ja visaduse eest, mis viis ettevõtte järjepidevalt jõudluslaest läbi murdmiseni ja silmipimestavate saavutusteni.
Pärast hr Yani kõne lõpetamist keskenduti töötajatele, kes on ettevõttesse olulise panuse andnud, ja neile, kes on sel aastal avanud uued rollid. Hr Yan tänas iga töötajat, kes on andnud suure panuse ettevõtte arengusse ja saatis punased ümbrikud igale Panda töötajale, kes on astunud elus uude peatükki. Panda Group usub, et iga partner, kes ettevõttesse tuleb, pole ainult Panda töötaja, vaid ka meie pereliikmed, kes võitlevad kõrvuti. Selline ettevõttekultuur puudutab ka iga Panda inimest ja näitab Panda Groupi tugevat ühtekuuluvust.
Vaadates tagasi minevikku ja vaadates tulevikku. Kohtumise lõpus selgitas hr Yan 2024. aasta arengusuunda. Kasvatage turgu intensiivselt, minge välismaale ja jälgige hoolikalt. Panda juhtkond teeb täpsemaid turuprognoose. Samas loodetakse ka, et igal Panda inimesel tekib omanikutunne ja meeskond areneb koos, et grupi sooritus suudaks saavutada rohkem läbimurdeid.